Nous aidons les entreprises à mobiliser leur BUDGET FORMATION ENTREPRISE (OPCO, Plan de Développement des Compétences, FNE-Formation, AIF) pour former leurs salariés à l'intelligence artificielle et aux outils digitaux.
L'année 2025 s'annonce comme un tournant décisif pour la gestion des ressources humaines et de la paie en France. Les entreprises anticipent une adoption accrue des solutions numériques avancées, notamment celles intégrant l'intelligence artificielle, pour gagner en efficacité et en précision. Selon nos projections basées sur les tendances du marché, plus de 70% des PME françaises envisagent d'investir dans de nouveaux outils de gestion RH et paie d'ici fin 2026. Cette transformation numérique n'est pas seulement une question de technologie ; elle requiert une montée en compétences sans précédent des équipes. Chez Natenergie, nous sommes convaincus que l'optimisation de la paie et des processus RH, notamment via des solutions comme Divalto Infinity, doit impérativement s'accompagner d'une formation ciblée sur l'IA et le digital. Notre mission est de vous accompagner dans cette démarche, en vous aidant à mobiliser vos dispositifs de financement de la formation professionnelle pour former vos collaborateurs aux outils de demain.
La gestion de la paie et des ressources humaines est au cœur de la performance de toute organisation. En 2025, les exigences réglementaires évoluent constamment, rendant la conformité plus complexe. Parallèlement, les attentes des salariés en matière de transparence et d'efficacité des processus augmentent. L'intégration d'outils performants comme Divalto Infinity est une réponse stratégique à ces défis, mais elle ne suffit pas sans une force de travail qualifiée. Nous observons une tendance forte : les entreprises qui réussissent sont celles qui investissent dans la formation de leurs équipes pour maîtriser ces nouvelles technologies.
L'intelligence artificielle offre des possibilités inédites pour automatiser les tâches répétitives, réduire les erreurs et analyser les données RH de manière plus approfondie. En 2026, on estime que l'IA pourra automatiser jusqu'à 40% des tâches administratives liées à la paie et à la gestion du personnel. Cela libère du temps précieux pour les équipes RH, leur permettant de se concentrer sur des missions à plus forte valeur ajoutée, comme la stratégie de développement des talents ou l'amélioration de l'expérience collaborateur. Cependant, l'adoption de ces technologies nécessite une adaptation des compétences. C'est là que notre expertise prend tout son sens : nous vous guidons pour utiliser votre Budget Formation Entreprise afin de former vos équipes à ces outils innovants.
Divalto Infinity est reconnu pour sa capacité à intégrer et à fluidifier les processus métiers. Dans le domaine de la paie et des RH, il permet une gestion centralisée et optimisée des données des collaborateurs, des calculs de paie, de la gestion des temps et des absences, ainsi que des aspects liés à la gestion administrative du personnel. Son potentiel est décuplé lorsqu'il est couplé à une compréhension approfondie des principes de l'intelligence artificielle et des outils digitaux associés. Une formation adéquate permet de tirer le meilleur parti de cette solution, en exploitant son potentiel d'automatisation et d'analyse prédictive. Nous accompagnons les entreprises pour qu'elles puissent financer cette formation via le Plan de Développement des Compétences ou d'autres dispositifs pertinents.
Chez Natenergie, nous avons conçu un catalogue de formations spécifiquement axé sur l'optimisation de la paie et des RH avec Divalto Infinity, en y intégrant systématiquement une dimension IA. Nous sommes conscients que la réussite de l'implémentation de solutions comme Divalto Infinity dépend autant de la qualité de l'outil que de la compétence des utilisateurs.
L'association de Divalto Infinity avec des compétences en IA permet de transformer radicalement la gestion RH. Imaginez des processus de recrutement plus efficaces grâce à l'analyse prédictive des candidatures, des simulations de paie plus précises grâce aux algorithmes d'apprentissage, ou encore une gestion des talents optimisée par l'identification des potentiels de développement. Notre démarche vise à vous permettre de bénéficier de ces avancées, en vous accompagnant pour monter en compétences vos équipes sur ces aspects cruciaux. Nous mettons un point d'honneur à ce que chaque formation vous aide à valoriser votre Budget Formation Entreprise.
Former vos équipes à l'utilisation de Divalto Infinity dans une perspective IA, c'est choisir une stratégie gagnante. Les bénéfices sont multiples :
Ces avantages opérationnels se traduisent directement par une amélioration de la rentabilité et de la compétitivité de votre entreprise. Nous vous aidons à débloquer les fonds nécessaires via les OPCO ou le FNE-Formation pour réaliser ces formations.
Notre offre de formation est conçue pour répondre aux défis spécifiques de la paie et des RH à l'ère du digital et de l'IA. Nous proposons des parcours modulables, allant de la prise en main des fonctionnalités de base de Divalto Infinity à l'exploitation des capacités avancées de l'IA pour l'analyse prédictive et l'automatisation intelligente.
Chaque module est pensé pour maximiser l'applicabilité directe sur le terrain et l'impact sur votre organisation. Natenergie s'engage à vous accompagner dans le montage des dossiers de financement.
Traditionnellement, la formation sur un logiciel comme Divalto Infinity se concentrait sur l'acquisition des fonctionnalités techniques. L'objectif était de maîtriser l'outil pour exécuter les tâches demandées. Cette approche, bien qu'utile, atteint aujourd'hui ses limites face à la complexité croissante des systèmes d'information et à l'émergence de l'intelligence artificielle. Nous constatons que les entreprises qui se limitent à cette formation classique peinent à exploiter pleinement le potentiel de leurs investissements logiciels.
L'approche que nous préconisons chez Natenergie est différente. Nous ne nous contentons pas de vous former à l'utilisation de Divalto Infinity. Nous vous proposons une formation qui intègre la dimension stratégique de l'intelligence artificielle et des outils digitaux. Il ne s'agit plus seulement d'apprendre à utiliser un logiciel, mais de comprendre comment cet outil peut être optimisé, augmenté et piloté grâce aux avancées de l'IA. Par exemple, au lieu d'apprendre uniquement à générer un rapport de paie, nos formations vous enseignent comment utiliser l'IA pour anticiper les anomalies potentielles ou pour analyser les tendances de masse salariale à long terme. Cette vision globale permet à vos équipes de devenir de véritables acteurs de la transformation digitale de votre entreprise, et non de simples exécutants.
Nous assurons que cette formation augmentée par l'IA est éligible aux dispositifs de financement de la formation professionnelle, tels que le Plan de Développement des Compétences. Notre objectif est de maximiser le retour sur investissement de votre Budget Formation Entreprise. L'accompagnement Natenergie vous permet de bénéficier d'une expertise reconnue pour structurer vos demandes de financement, notamment via les OPCO ou l'AIF (Advanced Information Facility), pour des projets ambitieux de montée en compétence sur Divalto Infinity et l'IA. Cette approche proactive positionne votre entreprise à la pointe de l'innovation RH.
Pour réussir l'intégration et l'optimisation de vos processus paie et RH avec Divalto Infinity, en y intégrant les bénéfices de l'IA, nous vous proposons un plan d'action structuré en cinq étapes clés. Ce parcours vous guide de l'évaluation de vos besoins à la mesure des résultats.
Choisir Natenergie, c'est opter pour un partenaire de confiance, expert en transformation digitale, IA et formation professionnelle. Nous nous engageons à vos côtés pour vous aider à relever les défis de la gestion de la paie et des RH à l'ère numérique.
Avec 15 ans d'expérience dans le domaine de la formation professionnelle en France, nous avons développé une compréhension fine des enjeux des entreprises. Notre expertise couvre à la fois les aspects techniques des solutions comme Divalto Infinity et les stratégies innovantes liées à l'intelligence artificielle. Nous sommes des professionnels aguerris, capables de traduire les concepts complexes de l'IA en bénéfices opérationnels concrets pour vos équipes RH et paie.
Natenergie est un organisme de formation certifié Qualiopi. Cette certification atteste de la qualité de nos processus et de nos prestations, un gage de confiance essentiel pour mobiliser vos fonds de formation professionnelle. De plus, notre référencement par France Travail (anciennement Pôle Emploi) confirme notre capacité à accompagner les entreprises dans le développement des compétences de leurs salariés, en phase avec les besoins du marché du travail. Nous sommes également enregistrés sous le numéro NDA [votre numéro NDA ici] pour toutes nos actions de formation.
Notre objectif est de vous apporter des résultats tangibles. En formant vos équipes à l'optimisation de la paie et des RH avec Divalto Infinity et l'IA, vous bénéficiez d'une meilleure efficacité, d'une réduction des coûts et d'une amélioration de la qualité de vie au travail. Nous vous aidons à utiliser efficacement votre budget formation entreprise, qu'il provienne des OPCO, du Plan de Développement des Compétences, du FNE-Formation ou de l'AIF. Notre accompagnement vise à assurer que l'investissement dans la formation se traduise par un avantage concurrentiel durable pour votre entreprise.
R1 : Absolument. Nous accompagnons nos clients dans la mobilisation de leur Budget Formation Entreprise, notamment via les OPCO, le Plan de Développement des Compétences, le FNE-Formation ou l'AIF. Ces dispositifs sont conçus pour soutenir la montée en compétence des salariés sur des outils et des te